İş Güvenliğinin Bugünü ve Yarını

İş sağlığı ve güvenliği; işin yapılması sırasında iş yerindeki tüm çevre şartları nedeniyle işçilerin maruz kaldığı sağlık sorunlarının, mesleki risklerin ortadan kaldırılması veya azaltılması ile ilgilenen, iş yerlerinde bu durumdan etkilenen tüm insanların (çalışanların, geçici işçilerin, alt yüklenici çalışanlarının, ziyaretçilerin, müşterilerin ve işyerindeki herhangi bir kişinin) sağlığına ve güvenliğine etki eden faktörleri inceleyen bilim dalı olarak tanımlanabilir.

İş Sağlığı ve Güvenliği kavramı böyle tanımlanırken firmaların kafasını karıştıran ve cevabı aranan öncelikli sorular oluşmaya başlamıştır, ?İş Güvenliği Nedir? ?´Kimler kanun kapsamında, kimler değil; cezai yükümlülükleri nelerdir?´´, ?´2016 yılında neler değişiyor´´, ?İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ne zaman son halini alacak?´´ vb. soruların cevabı merakla beklenir duruma gelmiştir.

Bizde az bildiğimiz bu konulardaki görüşlerini almak üzere İzmir´in ilk kurulan Ortak Sağlık Güvenlik Birimlerinden birisi olan Kariyer OSGB A.Ş. Genel Müdürü Kadir Albayrak ile bir söyleşi gerçekleştirdik.

?İş güvenliğinde önlem almak olacak kazalar sonrası yükümlülüklerden çok daha ekonomik?

Öncelikle İş güvenliğinin tanımının iyi anlaşılması gerektiğini ifade eden Albayrak , ?Hızlı sanayileşme ve teknolojik gelişmeler ile doğru orantılı olarak özellikle çalışan kişilerin güvenliği ile ilgili işyerlerinde bazı sorunlar açığa çıkmıştır. Bu sorunlar neticesinde doğabilecek olası kayıpların gerekli önlemlerle önüne geçilip iş yerlerini güvenli hale getirme zorunluluğu iş güvenliği bilimine duyulan ihtiyacı arttırmıştır. İş güvenliğinde yapılan hataların sonuçlarını telafi etmek, toplumsal olarak oldukça yüksek maddi ve manevi kayıplara yol açmaktadır. İşte tam bu sebeple de, İş Güvenliği maddi ve manevi kaybı ödemek yerine önlemenin daha kolay ve ekonomik olduğunu vurgular? diye ifade etti.

?Türkiye dünya 3´üncüsü?

Türkiye´nin işçi sağlığı açısında çok da iç açıcı bir ülke olmadığının altını çizen Albayrak, ?Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) verilerine göre El Salvador ve Cezayir´in ardından işçi ölümlerinde Dünya´da 3. ,  Avrupa´da 1.sırada olan Türkiye´de, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu´nun neden çıktığını, bu konuda ne kadar geç kalındığını ve de gerekliliğini apaçık ortaya koymaktadır. Bu gereklilikten hareketle Uluslararası normlara, tecrübelere gözlerimizi kapatmadan sürekli olarak kendimizi yenileyerek geliştirmeliyiz. İş hayatı, yaşamımızın büyük ve önemli bir parçasıdır.  Bu parçada meydana gelen olumlu gelişmeler hayatımıza da olumlu olarak yansıyarak daha üretken bireyler ve toplum olmamıza imkan sağlayacaktır. Ancak bu sayede dünya mutluluk endeksindeki sıralamamızı üst sıralara taşıyabilir ve çalışan kesimler arasında sosyal barışa katkı sağlayabiliriz? dedi.

?İş Güvenliği Uzmanı ve İş Yeri Hekimi daha fazla süre çalışacak?

Yapılan değişiklikler sonrasında iş yerlerinde çalışması zorunlu olan İş Güvenliği Uzmanları, İş Yeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personeli çalışma saatlerinde de değişiklikler olduğuna dikkat çeken Albayrak, ?Ocak 2016´dan itibaren İşyeri Hekimleri az tehlikeli yerlerde eskiden işçi başı 4 dakika çalışırken bu rakam 5 dakikaya, Tehlikeli sınıfına giren iş yerlerinde  6 dakikadan 10 dakikaya, Çok tehlikeli sınıfına giren iş yerlerinde ise 8 dakikadan 15 dakikaya çıkacak. Yine İş Güvenliği Uzmanları az tehlike arz eden yerlerde işçi başı 6 dakika çalışırken, bu rakam 10 dakikaya, Tehlikeli sınıfına giren yerlerde  8 dakikadan 20 dakikaya, Çok tehlikeli sınıfına giren yerlerde ise 12 dakikadan 40 dakikaya çıkacak? diye belirtti.

?Bazı firmalar Temmuz 2016´ya kadar muaf?

Firmaların 3 kategoride değerlendirildiğini ifade eden Albayrak, ?Az Tehlikeli, Tehlikeli ve Çok Tehlikeli olmak üzere 3 kategori var. www.kariyerosgb.com/tehlike-sinifi.html  adresinden Nace kodu ile firma tehlike sınıfı tespit edilebilir.  Az Tehlikeli sınıfta bulunan firmalar 50 kişi altında iseler 1 Temmuz 2016 ya kadar muaf durumdalar. Öğrenmiş olduğumuz Tehlike Sınıfımıza ve çalışan sayımıza göre İş Güvenliği Uzmanı, İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personeli zorunlu çalışma süreleri değişmektedir. Diğer Sağlık Personeli çalıştırma zorunluluğumuz Çok Tehlikeli sınıflarda 01.01.2016 tarihinde başlayacaktır. www.kariyerosgb.com/calisma-saati-hesaplama.html adresini tıklayarak çalışma sürelerini öğrenebilirsiniz? dedi.

?Doğru bildiğimiz yanlışlar?

Son olarak firmalara uyarılarda bulunan Kadir Albayrak, ?01.01.2014 tarihinden itibaren İş Güvenliği Uzmanı, Hekim ve Diğer Sağlık Personeli bulundurmamakla ilgili yükümlülüğü yerine getirmeyen firmalara her ay 12.334 TL cezai yaptırım uygulanacaktır. Risk Analizi yaptırmayan işletmelere de her ay 5.550 TL cezai yaptırımı bulunmaktadır. Bu tebliğlere www.kariyerosgb.com/tebligler.html adresinden ulaşabilirler. İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Türkiye de ve Dünya da hiçbir zaman son halini alamayacak, sürekli geliştirilerek en güvenli hali hayal edilecektir. Ülke olarak hayalimiz ise iş kazası ve işçi ölümlerinde Avrupa birinciliği ve dünya üçüncülüğü başarısızlığımızın farkındalığını artırarak, doğru bildiğimiz yanlışların yeniden gözden geçirilmesi ile daha sağlıklı ve güvenli hale getirmek olmalıdır? diyerek sözlerini tamamladı.

Haber: M. Hulusi YILMAZ